بررسی و مطالعه در زمینه چگونگی ایجاد و توسعه اشتغال در بخشهای مرتبط با اهداف و ماموریت های دستگاه ذیربط و ارائه راه کارهای مناسب در این زمینه به وزارت متبوع و وزارت کار و امور اجتماعی.
بررسی و مطالعه به منظور شناسایی وضعیت موجود، اشتغال، ویژیگیها و نیازهای بازار کار در بخشهای مرتبط با دستگاه و ارائه نتایج حاصل به وزارت کار و امور اجتماعی از طریق دستگاه متبوع جهت بهره برداری در تهیه برنامه های تنظیم عرضه و تقاضای بازار کار کشور.
بررسی و مطالعه و ارایه راهکار در زمینه چگونگی فراهم آوردن زمینه های مناسب جلب مشارکت بخش خصوصی و تعاونی در فعالیت های اشتغالزا و ایجاد بنگاه های کسب و کار و ارائه نتایج حاصل به بالاترین مقام دستگاه جهت اعلام به وزارت کار و امور اجتماعی به منظور استفاده در تدوین سیاست های اشتغال کشور.
شناسایی نیازهای مهارتی نیروی کار مورد نیاز بخشهای مرتبط با وظایف دستگاه جهت اعلام به وزارت کار و امور اجتماعی به منظور تهیه و اجرای برنامه های آموزش فنی و حرفه ای.
مطالعه و پیشنهاد سازو کارهای لازم به منظور جلوگیری از کاهش فرصتهای شغلی ناشی از اجرای سیاستهای مختلف دستگاه متبوع.
نظارت،پیگیری و حصول اطمینان از اجرای سیاستهای اشتغال در مورد " مجوزهایی که به منظور تاسیس بنگاه های کسب و کار جدید صادر می شود" و همچنین "قراردادهای داخلی و خارجی" توسط دستگاه ذی ربط و ارائه نتایج مربوط به میزان اشتغالزایی طرحها در این زمینه.
نظارت عالیه بر توزیع اعتبارات وجوه اداره شده و تسهیلات بانکی متناسب با سهم متقاضیان سرمایه گذاری در طرحهای اشتغالزا در حیطه فعالیت دستگاه مذکور و در چارچوب سیاستهای اشتغال و حصول اطمینان از ایجاد فرصتهای شغلی مورد انتظار و ارائه نتایج آن به بالاترین مقام دستگاه جهت اعلام به وزارت کار و امور اجتماعی.
تهیه و ارائه گزارش نوبه ای از وضعیت اشتغال در دستگاه متبوع بر اساس دستورالعمل وزارت کار و امور اجتماعی.
مطالعه و بررسی در زمینه جایگزینی نیروی کار ایرانی با نیروی کار خارجی شاغل در دستگاه و پروژه های در دست اجرای آن و اعلام نتایج امر از طریق دستگاه متبوع به وزارت کار و امور اجتماعی به منظور تعیین سیاستها و برنامه های آموزش فنی و حرفه ای مورد نیاز.
مطالعه و بررسی در زمینه اشاعه فن آوری های نوین در واحدهای مربوط به اثرات آن بر کمیت و کیفیت نیروی کار شاغل در آن واحد و اعلام نتایج به وزارت کار و امور اجتماعی.
انجام وظایف و ماموریت های ارجاعی از طرف وزیر کار و امور اجتماعی یا شورای عالی اشتغال که توسط بالاترین مقام دستگاه متبوع ابلاغ می گردد.
ظرفیت سنجی از دستگاه متبوع(اشتغال در بخش دولتی) در پنج سال آینده و اعلام آن از طریق دستگاه متبوع به وزارت کار و امور اجتماعی جهت برنامه ریزی، سیاستگذاری و نظارت بر بخش آموزش عالی و سوق دهی فارغ التحصیلان دانشگاهی متناسب با نیاز بازار کار.
مطالعه و بررسی طرح ها و ایده های کارآفرینی در حوزه وظایف دستگاه های متبوع و ارایه پیشنهاد به وزارت کار و امور اجتماعی از طریق دستگاه متبوع.
جمع آوری آمار و اطلاعات مربوط به شاغلین خارجی در هر دستگاه9 و پروژه ها و طرحهای عمرانی وابسته به آن و ارایه گزارشهای دوره ای به وزارت کار و امور اجتماعی.
استعلام از وزارت کار و امور اجتماعی در خصوص امکان صدور پروانه کار برای اتباع خارجی مورد نیاز اجرای طرح های عمرانی و پروژه های وابسته به دستگاه ذی ربط قبل از نهایی شدن و انعقاد قرارداد استخدام اتباع خارجی.
مطالعه و بررسی در مورد چگونگی امکان انتقال تجربه، دانش و مهارت متخصصین خارجی شاغل در طرحهای عمرانی و پروژه های دولتی و خصوصی وابسته، به کارکنان ایرانی شاغل در این پروژه ها و اعلام نتایج به وزارت کار و امور اجتماعی جهت برنامه ریزی و پیگیری لازم در تحقق بند "ج" ماده 121 قانون کار.
ارائه پیشنهاد و پیگیری برای توسعه فعالیت و سرمایه گذاری بخش خصوصی(داخلی و خارجی) در جهت توسعه اشتغال و ایجاد بنگاه های جدید کار و کسب و رفع موانع مربوط.
ارایه پیشنهاد و پیگیری و بررسی زمینه های صدور خدمات اعم از خدمات فنی و مهندسی و نرم افزاری به خارج از کشور در حیطه فعالیت های ذیربط با دستگاه اجرایی متبوع.
نظارت و مشارکت در فرآیند سیاست گذاری دستگاه ذی ربط به منظور تعیین سیاستها و راهبردهای اشتغال در چهارچوب اهداف و ماموریت های دولتی دستگاه.

 

 

کارشناس پژوهش و تحقیق

شرح وظایف :

بررسی و مطالعه به منظور شناسایی

آسیب شناسی پدیده بیکاری در نظام سلامت و شناسایی راهکارهای اشتغال زا با توجه به نیاز مردم و نظام سلامت

تهیه ، تدوین و پیشنهاد راهکارهای حذف مقررات زائد و ضد اشتغال در نظام سلامت کشور

تهیه ، تدوین و پیشنهاد فرصتهای شغلی جدید و همچنین راهکارهای توسعه همه جانبه کارآفرینی و اشتغال در نظام سلامت

انجام پژوهش و تحقیقات علمی به منظور استقرار بخشی به نظام مدیریتی مبتنی بر شواهد در فرایند کارآفرینی و اشتغال در نظام سلامت

حمایت از طرح ها و پروژه های منتخب مطالعاتی، تحقیقاتی، اجرایی و کاربردی در امر کارآفرینی و اشتغال در نظام سلامت

تدوین و اعلام اولویت های پژوهشی در بعد کارآفرینی و اشتغال با همکاری دانشگاه ها و نظارت مستمر بر حسن اجرای طرح های مطالعاتی

تعیین نرخ بیکاری و اشتغال گروه پزشکی و تحلیل آخرین وضعیت کارآفرینی و اشتغال در نظام سلامت

برگزاری فراخوان ها و همایش های علمی ویژه کارآفرینی و طرحهای کارآفرین

مطالعه ، تحقیق و معرفی ابعاد فرهنگی امر کارآفرینی در متون اسلامی

تدوین و پیشنهاد راهکارهای نیل به وضعیت مطلوب در نظام سلامت و مقایسه آن با وضع موجود و پیشنهاد نرم های قابل اجرا

مطالعه و بررسی در زمینه اشاعه فن آوری های نوین در واحدهای مربوطه

هدایت و حمایت از ایجاد و گسترش مراکز خصوصی و دولتی دانش بنیان درگروه پزشکی

ایجاد امکان حضور و بهره گیری از متخصصان اقتصاد بهداشت در امر کارآفرین نظام سلامت

ارائه نتایج تحقیقات در قالب مقالات (قابل درج در نشریات داخلی یا خارجی)، جزوه و کتاب یا ارائه آن بر روی پایگاه اطلاع رسانی حوزه کارآفرینی

مطالعه و تحقیق پیرامون مسائل مرتبط با بازاریابی فعالیتهای  گروه پزشکی

تشکیل کارگروه های درون و برون سازمانی در زمینه تحقیق و پژوهش و انجام وظایف محوله

شرایط احراز پست :

دارا بودن حداقل دانشنامه کارشناسی و یا بالاتر در یکی از رشته های گروه پزشکی و یا رشته های مرتبط با امر پژوهش و تحقیق (مدیریت بهداشتی، اقتصاد بهداشت، اپیدمیولوژی، آمار زیستی، MPH و ...) که دارای سابقه فعالیت در نظام سلامت هستند.

آشنایی با روش تحقیق، تحلیل آماری، پروپزال و مقاله نویسی و سابقه تحقیقاتی.

تسلط به زبان انگلیسی و مهارتهای ICDL

کارشناس توسعه کارآفرینی تخصصی نظام سلامت

شرح وظایف :

تهیه و تدوین طرح کارآفرینی درون سازمانی و پیاده سازی آن در سطح وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی و دانشگاه های علوم پزشکی سراسر کشور.

تهیه و تدوین استراتژیها و برنامه های کارآفرینی و ارائه آن به دانشگاه های علوم پزشکی.

شناسایی زمینه های کارآفرینی و اشتغال زایی.

تدوین، تبین، شناسایی و اعلام فرصت های شغلی جدید و ظرفیت سنجی در زمینه های جدید فعالیت.

ایجاد مراکز رشد و انکوباتور.

حمایت از راه اندازی آژانسهای ارائه خدمات بهداشتی و درمانی با توجه به نیاز نظام سلامت و سیاستهای وزارت متبوع.

ارائه راهکارهای لازم در مورد چگونگی فراهم آوردن زمینه ها مناسب جهت جلب مشارکت بخش خصوصی و تعاونی در امر کارآفرینی و اشتغال.

مطالعه و پیشنهاد ساز و کارهای لازم به منظور جلوگیری از کاهش فرصتهای شغلی ناشی از اجرای سیاستهای دستگاه متبوع.

مطالعه و بررسی طرح ها و ایده های کارآفرین و حمایت های مقتضی از آنها.

شناسایی کارآفرینان گروه پزشکی و تشویق آنها و حمایت از طرحهای ابتکاری و خلاق در زمینه کارآفرینی و اشتغال.

تدوین و ارائه برنامه های پیشنهادی مناسب جهت تسری امر بیمه گری در نظام سلامت بویژه در بخش پیشگیری و توانبخشی به منظور توسعه فرایند کارآفرینی و اشتغال.

شناسایی و تلاش برای ایجاد امکان جذب نخبگان گروه پزشکی و تلاش برای ارائه حمایت های لازم به منظور اشتغا ل آنها در داخل کشور.

سیاستگذاریهای لازم و برنامه ریزی برای توسعه کسب و کارهای کوچک ، متوسط و زود بازده گروه پزشکی.

ارائه برنامه ها و تدوین راهکارهای مناسب برای ایجاد و توسعه شرکت های مادر تخصصی در نظام سلامت.

تلاش برای جلب مشارکت های مردمی در امر کارآفرینی و هدایت امور کارآفرینی از فردی به گروهی در نظام سلامت.

حمایت از گسترش تعاونی ها و مجموعه های کارآفرین با معیارها و ضوابط سهل الوصول و رسیدگی به مشکلات آنها.

تشویق، حمایت و هدایت دانش آموختگان گروه پزشکی برای تشکیل تعاونی ها، شرکت ها و NGO های فعال در نظام سلامت.

تشویق و برنامه ریزی برای ایجاد مراکز کاریابی و کارآفرینی توسط دانش آموختگان گروه پزشکی با توجه به نیاز کشور.

-    تشکیل کارگروههای درون و برون سازمانی برای انجام وظایف محوله.

شرایط احراز پست :

دارا بودن حداقل دانشنامه کارشناسی یا بالاتر در یکی از رشته های گروه پزشکی، مدیریت خدمات بهداشتی و یا رشته های مرتبط.

سابقه فعالیت در امر کارآفرینی و اشتغال.

تسلط به زبان انگلیسی و ICDL .

کارشناس فن­آوری اطلاعات IT

شرح وظایف :

راه اندازی و مدیریت محتوی سایت دفتر کارآفرینی با رویکردهای ذیل :

ارائه اطلاعات شغلی نظام سلامت در مورد :

مشاغل موجود و مشاغل جدید

فرصتهای شغلی موجود 

فرصتهای شغلی جدید

اطلاعات دوره های کارورزی

ایجاد و تسهیل ارتباط از طریق سایت بین جویندگان کار و کارفرمایان

انتشار اخبار، رویدادها، مقالات علمی، قوانین، آیین نامه ها ، شیوه نامه ها و اطلاعیه ها

راه اندازی و مدیریت سیستم اتوماسیون اداری (نرم افزار فایلرپرو) به منظور :

ارتباط موثر با دانشگاه های علوم پزشکی

انجام امور اداری و کارشناسی با دانشگاه ها

ارسال بخشنامه ها، آیین نامه ها و شیوه نامه ها

اخذ گزارش عملکرد

اخذ اطلاعات جویندگان کار گروه پزشکی 

انجام امور اداری درون سازمانی

بررسی و اعلام نظر در مورد طرح های IT

شرایط احراز پست :

دارا بودن حداقل دانشنامه کارشناسی یا بالاتر در یکی از رشته های مهندسی علوم کامپیوتر ( رشته های مرتبط باید دارای سابقه فعالیت در نظام سلامت باشند)

تسلط به زبان انگلیسی و مهارتهای ICDL )

کارشناس فرهنگی و اطلاع رسانی

شرح وظایف :

فرهنگ سازی و اطلاع رسانی گسترده و ایجاد حساسیت مثبت حرفه ای در ارتباط با موضوع کارآفرینی در میان منابع شاغل در وزارت بهداشت و دانشگاه های علوم پزشکی.

طراحی و اجرای برنامه های فرهنگی ترویجی مرتبط با کارآفرینی.

همکاری با مراکز علمی و دانشگاهی در زمینه کارآفرینی و تشکیل هسته علمی و کانون تفکر کارآفرینی (اتاق فکر).

اجرای برنامه های شناسایی و معرفی کارآفرینان برتر استان.

تاسیس فرهنگسراهای کارآفرینی با هدف ایجاد قطب شهری کارآفرینی به منظور حضور و مشارکت مردمی در حوزه فرهنگ کارآفرینی.

همکاری مشترک با سازمان صدا و سیما به منظور ایجاد برنامه های اختصاصی با رویکرد نهادسازی در ترویج و توسعه فرهنگ کارآفرینی به عنوان عمده ترین زیرساخت فرهنگ کشور.

طراحی و برگزاری نمایشگاه توانمندیها و نیازمندیهای کارآفرینی.

راه اندازی کتابخانه اشتغال و تهیه کتب مورد نیاز کارآفرینان و کارجویان.

ارائه راهکارهای عملیاتی برای ایجاد و گسترش فرهنگ کسب و کارهای کوچک و متوسط و زود بازده.

شرایط احراز پست :

دارا بودن حداقل دانشنامه کارشناسی یا بالاتر در یکی از رشته های گروه پزشکی و یا رشته های مرتبط ( رشته های مرتبط باید دارای سابقه فعالیت در نظام سلامت باشند)

تسلط به زبان انگلیسی و مهارتهای ICDL )

 

کارشناس نظارت

شرح وظایف :

تهیه و تدوین طرح نظارت بر عملکرد دفاتر کارآفرینی دانشگاه های علوم پزشکی

تهیه و تدوین شاخص های صیانت ، حمایت و نظارت بر طرح های به بهره برداری رسیده با طبقه بندی :

با توجه به وضعیت پیچیدگی فنی و مالی طرح ها.

با توجه به میزان ارزش ریالی سرمایه گذاری انجام یافته.

برآورد هزینه های نظارت با توجه به طبقه بندی طرح ها جهت پیش بینی اعتبارات مورد نیاز در سطوح ملی و استانی.

تهیه دستورالعمل برون سپاری نظارت عملیاتی به مراکز دانشگاهی یا سایر شخصیتهای حقوقی واجد شرایط برای عقد قرارداد

تنظیم دوره های زمانی نظارت بر طرح ها به تناسب طبقه بندی طرح ها

دریافت گزارشات دانشگاه ها و ارزیابی آنها

برنامه ریزی، برگزاری جلسات توجیهی در سطوح مدیران و کارشناسان ستادی و دانشگاه ها در رابطه با تبیین ا هداف نظارت، تحلیل وضعیت سرمایه گذاریهای انجام یافته، ارائه راهکارهای کلان برون رفت از چالش ها وغلبه بر مشکلات، استفاده از مزیت ها و خلق مزیت های جدید

بازدید از دانشگاه ها در جهت پیشبرد اجرای برنامه ها و تشویق و ترغیب مدیران و کارکنان دانشگاه ها

تعیین راهکارهای تعامل و هم افزایی با سایر دستگاه های اجرایی، بانکها و بنگاههای سرمایه گذاری، مشاوره کارآفرینی جهت ارائه در شورای هم اندیشی دفاتر کارآفرینی و یا کمیسیونهای اشتغال

تهیه و تدوین پیش نویس اصلاحیه های مورد نیاز در مجموعه قوانین و مقرارت مربوطه

ارائه گزارش بازدیدها جهت ارائه به بالاترین مقام مسئول

تدوین مقررات تنبیهی و عنداللزوم تصویب آن در مراجع صلاحیت دار

 

شرایط احراز پست :

دارا بودن حداقل دانشنامه کارشناسی یا بالاتر در یکی از رشته های گروه پزشکی و یا رشته های مرتبط ( رشته های مرتبط باید دارای سابقه فعالیت در نظام سلامت باشند)

تسلط به زبان انگلیسی و مهارتهای ICDL )